怒りのくら寿司
まだくら寿司の例の話題が冷めません。
これの事ね。
ニュースなどでも御存知かと思いますが…。
今回はその後に進展がありしたね。
くら寿司の運営会社が公式に発表ありました。
2月8日をもって退職処分となったそうです。
エリアマネージャーも処分受けてるはず。
これの事ね。
ニュースなどでも御存知かと思いますが…。
今回はその後に進展がありしたね。
くら寿司の運営会社が公式に発表ありました。
2月8日をもって退職処分となったそうです。
そして…
退職処分と同時に、刑事、民事での法的処分の準備に入ったと…
まさに怒りのくら寿司です。
近年多発する同じ様な事例に対して一石を投じて、再発防止の繋げる為だそうだ。
また勉強会も開催されるそうで、国内店舗だけでなく、米国、台湾の店舗まで含まれるそうだ。
また「信頼回復の取り組みについて」と題して動画も上げている。
上記の内容はくら寿司の公式HPで御覧頂けます。
しかし、損害賠償となったら確実に親に行くんだろうな…。
本当にやるんですかね?
本当にやるんですかね?
ま、公式に発表してる位なのでやる方向なんでしょうが…。
くら寿司はこれだけ公表して対応策を早い段階でしているので、かなりましです。
つい最近、同じ様に不適切動画で被害を被ったすき屋とは、事後の対応はくら寿司のちゃんとしていると言う印象を受けます。
つい最近、同じ様に不適切動画で被害を被ったすき屋とは、事後の対応はくら寿司のちゃんとしていると言う印象を受けます。
どっかのコンビニなんか、店舗の不祥事は公式HP載せませんからね。
載せてても商品の自主回収位です。
あと1つ気になったのが、不適切動画に関った2人の話しばかり出てきてますが…。
不適切動画が舞台となった、守口店の店長はただじゃ済まないレベルの処分受けてるであろう。
そして悲しい事に今も求人サイトでくら寿司守口店のアルバイト募集されている現実。
悪い意味で有名になったし、応募してくる人いないだろ~。
たった13秒の動画でここまでなった。
たった13秒の動画でここまでなった。